sâmbătă, 19 decembrie 2009

Un banc foarte bun

Cu o ocazie oarecare, vizitind Anglia, George W. Bush a fost invitat la un ceai cu regina.
Zambitor, dar cu o netrucata curiozitate, Bush jr o intreaba:
- La capatul unei asa frumoase cariere, stimata doamna, mi-ati putea raspunde la o intrebare?
- Desigur, spuse regina.
- Ei bine - cuteza Bush -, care credeti ca este esenta leadership-ului? Care este secretul unei bune conduceri?
Cu un zimbet suav, regina raspunse:
- In opinia mea, filozofia minimala a conducerii cere sa fii inconjurat de oameni inteligenti.
- Si cum iti dai seama cine este inteligent si cine nu? insista presedintele.
- Foarte simplu, spuse regina ridicindu-se, permiteti-mi sa va arat. Imediat ea il suna pe Tony Blair, pune telefonul pe speakerphone si spune:
-Domnule prim-ministru, va rog raspundeti-mi la o intrebare: Mama dvs. are un copil, tatal dvs. are un copil, iar acest copil nu este nici fratele si nici sora dvs. Cine este el? Blair raspunde imediat:
- Sunt exact eu, ma'am.
-Corect - spune regina. Multumesc si la revedere, sir Blair.
Iar apoi, privindu-l pe Bush:
- Ati inteles, domnule presedinte?.
- Da, doamna! Foarte interesant! Fiti sigura ca o sa folosesc aceasta lectie! spuse presedintele SUA.
Odata intors la Washington, Bush jr. se hotari sa-l puna la test pe Jesse Helms, presedintele Comitetului pentru Relatii Externe din Senat. Convocat, senatorul vine.
- Draga Helms, ma intreb daca ai fi capabil sa-mi raspunzi la o intrebare.
- Desigur, dle presedinte.
- Ei bine - incepu Bush -, mama ta are un copil, tatal tau are un copil, copilul asta nu este nici fratele si nici sora ta. Cine este el?
Helms roti cateva clipe ochii intre tavan si podea si finalmente intreba pe sef daca i-ar putea da raspunsul dupa o usoara meditatie. Intors la Senat, el convoaca pe data cativa republicani, alaturi de care zaboveste cateva ore asupra problemei, fara sa ajunga la o solutie. Prada disperarii, Helms il suna pe Colin Powell, la Departamentul de Stat:
- Asculta, fiule, maica-ta are un copil, taica-tau are un copil, si acest copil nu este nici frate-tau si nici sora-ta. Cine este el?
Powell raspunse pe data:
- E simplu, sunt eu.
Mult mai usurat, Helms fuge sageata inapoi la Casa Alba, trece in zbor pe langa secretariat si intra gafaind in Biroul Oval.
- Stiu raspunsul, domnule! Stiu cine este blestematul asta de tip! E Colin Powell!
De peste birou, mangaind usor spatarul fotoliului, gandind probabil la ce noroc are regina cu asa oameni inteligenti pe langa ea - englezii astia! -, cu o nemascata grimasa de dezgust pe fata, Bush ii raspunde:
- Oh, God! Gresit, cretinule! E Tony Blair!

http://fromthejob.blogspot.com/

sâmbătă, 19 septembrie 2009

Euromarketing

Unul dintre factorii personali cu implicatii deosebite asupra deciziilor cumparatorului il constituie stilul de viata. Abordat intr+un context mai larg, stilul de viata semnifica "modul de trai al unei persoane exprimat in activitatile, interesele si opiniile sale". Reflectand ceva mai mult decat clasa sociala si personalitatea individului, stilul de viata evidentiaza, de fapt, modul general general in care acesta se comporta la nivelul societaţii, sub influenţa factorilor economici si culturali. 


Specialiştii în marketing au evidentiat faptul că între diferitele stiluri de viaţă şi diferitele produse pe care le solicita membrii societaţii se stabilesc relaţii bine definite. Astfel, interesul pe care îl manifesta diferite categorii de consumatori pentru anumite produse şi servicii este influienţat de stilul lor de viaţă, drept urmare, marfurile solicitate de aceştia exprima stilul lor de viata. Oamenii îşi exteriorizează stilul de viata nu numai prin ce consuma, ci si prin locul, cantitatea, momentul si modul in care cumpara sau consuma produsele sau serviciile respective.








Contul meu de pe Aukro unde puteţi gasi diferite licitaţii cu obiecte interesante :
http://www.aukro.ro/show_user_auctions.php?uid=10861877





Aici puteţi gasi şi alte obiecte interesante:
http://www.okazii.ro/catalog?view_list=1&user_list=mhcrnl


Website counter

miercuri, 8 iulie 2009

John Maynard Keynes (1883 – 1946) est...

John Maynard Keynes (1883 –
1946) este o personalitate complexă a secolului 20. Este cunoscut
pentru revoluţionarea ştiinţei şi practicii economice prin regândirea
rolului guvernului în societate, respectiv folosirea de măsuri fiscale
şi monetare pentru temperarea efectelor adverse ale recesiunilor,
crizelor şi boom-urilor economice.


Mulţi economişti îl consideră unul dintre principalii fondatori ai
macroeconomiei moderne. Ideile sale sunt fundamentul keynesianismului
de astăzi şi au fost dezvoltate în decursul timpului de economişti ai
şcolii keynesiene.


Dar dincolo de importanţa sa în sfera economiei, ca profesor la Cambridge şi autor, John Maynard Keynes
pare să fi trăit mai multe vieţi. S-a implicat în politică direct,
susţinând Partidul Liberal din Marea Britanie în perioada interbelică,
dar şi ca funcţionar public în cadrul Trezoreriei. A fost om de afaceri
şi a jucat la Bursă, reuşind să îşi construiască o avere personală
substanţială.


S-a numărat printre intelectualii şi artiştii care au format Grupul
Bloomsbury – cu o influenţă majoră pentru cultura interbelică – alături
de scriitorii Virginia Woolf sau E.M. Forster, de pictorul Duncan Grant
sau criticul Lytton Strachey.


De-a lungul vieţii i-a plăcut să colecţioneze cărţi, cum ar fi multe dintre lucrările lui Isaac Newton.

 
 

Teoria generală a ocupării forţei de muncă, a dobânzii şi a banilor de John Maynard Keynes este prima carte din Co-lecţia de economie, un proiect realizat în parteneriat cu Business Magazin şi susţinut de OTP Bank – o selecţie de cărţi “clasice” despre principiile de funcţionare a economiei.


În 1936, Teoria generală a ocupării forţei de muncă, a dobânzii şi a banilor
a şocat atât lumea academică, cât şi cercurile politice. Cu toţii ştiau
că politicile economice recomandate de economiştii neoclasici nu mai
erau funcţionale, dar de-abia acum înţelegeau că deveniseră
inaplicabile, dat fiind noul context economic şi politic. Cartea tăia
toate nodurile Gordiene ale dezbaterilor pe tema determinării
producţiei globale şi, în consecinţă, a folosirii mâinii de lucru,
considerând că factorul determinant poate fi cererea agregată.


Printre conceptele revoluţionare promovate de Keynes se numară:
imposibilitatea echilibrului dintre ofertă şi cererea de bunuri şi
servicii, conducând în cele din urmă la disfuncţiuni precum şomajul;
ineficienţa mecanismelor concurenţiale ale pieţei libere de a asigura
şi menţine echilibrul economic; posibilitatea de a utiliza politicile
fiscale şi monetare pentru a elimina recesiunile şi a controla boom-ul
economic.


Cartea a declanşat dezbateri încă de la publicare, iar acestea nu au
luat sfârşit nici în prezent. Fiecare recesiune sau criză economică a
fost însoţită de reevaluarea teoriilor lui Keynes.


Indiferent de dezvoltările ulterioare, Keynes şi cartea sa încă
reprezintă punctul de cotitură către noua înţelegere a ştiinţei
economiei. Nici o generaţie de economişti nu poate porni în carieră
fără a aprofunda teoria keynesiana.


marți, 23 iunie 2009

Elementele de analiză tehnică


Elementele de analiză tehnică ale titlului

BRD - Groupe Société Générale






Faza în care se află titlul



Acesta este un grafic pe o perioadă de 3 ani a titlului BRD de la BVB. După cum vedeţi acesta a traversat o perioada de crestere, urmată de o perioadă de declin.






Informatii generale despre societate

Nume societate[BRD] BRD Societe Generale
Categorie BVBI
Indici BVBBET,BET C,ROTX
Sector de activitatebanci, asigurari si servicii financiare
AdresaStr Doamnei nr.4, sector 3, Bucuresti, Bucuresti
Adresa WEBwww.brd.ro
Telefon / Fax(021) 3149589 / (021) 3149589
Cod fiscal/CUIR361579
RegistruRRA
Cod ISINROBRDBACNOR2

Statistici de pret

Maxim 12 luni20,5000
Minim 12 luni3,7100
% 1 luna8,78% 
% 3 luni27,78% 
% 6 luni-2,42% 
% vs BET 1 luna-9,33% 
% YTD-2,42% 
% YOY-59,34% 
Beta (vs. BET, 20 perioade)0,87
Beta (vs. BET, 200 perioade)1,22

Evaluarea eficienţei economice a unei societăţi financiare


1. Indicatorii de rentabilitate



1.1 Rentabilitatea capitalului social

IndicatoriBRDTLVBCCSIF 1SIF 2SIF 3SIF 4
Profit net1,353,484,233396,853,115801,92295,437,42293,932,69894,676,01089,600,663
Cap. social696,901,5181,059,696,183201,254,65154,884,92751,908,959109,214,33380,703,652
Rcs 2008194,21 %37,44 %0,39 %173,88 %180,95 %86,68 %111,02 %















































 


Persoane interesate